С так называемой «серой» зарплаты работодатель платит налоги лишь частично. В договоре с работником указана минимальная сумма, с которой идут отчисления. Остальную часть обналичивают и отдают в конверте.
Риски🔻
❌ Ни размер, ни порядок, ни срок выплаты нигде не указаны и не закреплены документально.
❌ В любой момент работодатель может прекратить платить вам «серую» часть заработной платы.
❌ Есть риск уголовной ответственности. Суд может прийти к выводу о преступном сговоре с работодателем.
❌ Отпускные начисляются из расчёта минимальной з/п, а не фактической суммы в конверте. Аналогично с больничным и декретом.
❌ Отчисления для накопления будущей пенсии также минимальны.
❌ С официальной минимальной зарплатой вряд ли получится взять крупную сумму в кредит, например, на квартиру.
Что делать, если работодатель предлагает «Серую» з/п❓
✅ Писать заявление в прокуратуру и налоговую, а также жалобу на нарушение ваших прав в трудовую инспекцию.
